過分のお言葉、ありがとうございます！
私はこれまでありきたりの日々を過ごしてきましたので、20代前半で起業されて、これだけの施設を切り盛りされている社長さまに、自分ももっと頑張れるはずだと、逆に刺激を頂戴している状況です ^^;
また、頑張ってない人にはある意味で容赦が無く(笑)、頑張る人やハンディ等を持った人にはこの上無く優しい二面性のような部分が、まるで長谷川平蔵のように感じられまして、とても共感してしまうのです。

はい。頑張っていただいている従業員さんに、働き甲斐のある職場と感じていただけるよう、少しでもお力となれればと思っております。
今後ともよろしくお願いいたします！

はい。最初は慎重に3名程度?の社労士さんのお話しを聞き比べられたとのことでしたが、最後?の私と10分程度お話しした段階で「決まりました!!」とおっしゃっていただいた、あの瞬間が本当に嬉しく思ったです。

お客様のご意向にもよりますが、LineやDropbox等でサクサクと情報や資料をやり取りさせていただけて、これは私の方こそ随分と助かっています！
とても人間味のある方というお言葉も、とても嬉しく思います。
たぶん、幼少の頃より水戸黄門を見過ぎたせいだと思います(笑)

助成金については。事業をスタートさせるタイミングでこそ、社労士への報酬等を節約対象とせず ^^; 上手に活用していただきたい想いは持っています。
助成金も活用しながら労務関係もきっちりする、それこそ厚労省の施策の方向性にも一致するものですし、ひいては従業員さんの定着にも繋がると思いますので。
今後ともよろしくお願いいたします！

過分のお言葉を頂戴いたしましてありがとうございます！
はい。話しやすいことってとても大事なんだと（社長さまより）私も気付かせていただいたところです。よって時に、おやじギャグの類いも混じってしまいまして、誠に申し訳ございません ^^;

建設業さまは、特に労災制度周りがややこしいこともあり、支払う義務の無い保険料までこれまで支払われていた点を整理できたことなど、本当に良かったと思っております。

また社長さまとは、「良い仕事を納得の価格で」という点で（業種は全く違いますが）価値観も共通なのだと思っております。
今後ともよろしくお願いいたします！